萧县安兴龙城旅游开发有限责任公司（以下简称“萧县安兴龙城公司”）是安徽省文化旅游投资控股集团有限公司所属安徽安兴发展有限责任公司（以下简称“安兴发展公司”）房地产板块重点子企业，为切实做好萧县安兴龙城公司开发的水墨山河印项目库存去化、稳定公司现金流，推动销售去化工作顺利开展，完善萧县安兴龙城公司人力资源配置，现根据工作需要，面向社会公开招聘管理人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件及岗位
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、政治立场坚定，具有较高的政治素养，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规；
3、认同公司的企业文化，有正确的人生观，敢于担当，具备敬业精神、协作精神、学习精神、奉献精神和创新精神；
4、具有较好的职业操守和个人信用记录；
5、身心健康，能够正常履行岗位职责。
（二）有下列情况之一者不得报名
1、现役军人；
2、受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
3、涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；
4、存在法律法规规定的其他不得报名情形的。
（三）招聘岗位
1、萧县安兴龙城公司市场营销部部门经理1名；
2、萧县安兴龙城公司市场营销部策划主管1名。
二、招聘范围
面向社会招聘，符合招聘条件的人员均可参与招聘。
三、任职条件
（一）营销部部门经理
1、大学本科及以上学历，年龄在40周岁及以下（1986年6月1日及以后出生）。
2、10年及以上房地产营销经验，5年以上同岗位经验，具备住宅销售全案操盘经验，精通房地产市场营销知识、市场拓展、活动推广、渠道关系维护，有文旅项目操盘经验及本地龙头房企经历者优先等。
3）具备较强的语言表达能力、文字处理能力、组织协调管理能力、良好的团队合作意识及良好的沟通技巧。
（二）营销部策划主管
1、大学本科及以上学历，年龄在35周岁及以下（1991年6月1日及以后出生）。
2、5年及以上房地产策划经验，3年以上策划主管经验，具备住宅项目全案策划经验，擅长新媒体运营、直播策划、圈层活动策划优先。
3、具备较强的语言表达能力、文字处理能力、组织协调管理能力、良好的团队合作意识及良好的沟通技巧。
四、招聘程序
招聘按照报名、资格审查、面试、考察与体检、会议研究、公示与录用等程序依次进行。
（一）报名
1、报名时间：自发布公告之日起7日之内接受报名。
2、报名方式：采取网上报名的方式，在安徽省文化旅游投资控股集团有限公司以及安兴发展公司官方网站发布招聘公告，报名人员将《应聘报名表》及个人相关证明材料扫描件发送至指定邮箱（axfzzp@163.com）进行报名（统一邮件名“姓名+应聘岗位”）。
（二）资格审查
资格审查工作贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报名资格，已办理聘用手续者取消聘用，报名人员承担由此产生的一切后果。各岗位通过资格审查符合条件的人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消该岗位的招聘计划。
（三）面试
经确认符合条件的报名人员参加安兴发展公司综合人事部组织的面试，综合考察应聘人员的专业素养、组织协调能力、沟通能力和综合水平等。
根据报名人员面试成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。
（四）考察与体检
考察全面了解考察对象的政治素质、个人品行、业务水平、工作能力与岗位适应度、作风情况、廉洁自律及是否需要回避等情况;参加体检，具备满足履职的身体条件。
体检和考察环节出现缺额或者不合格的，按照规定程序和时限，在同岗位面试人员中按成绩高低依次等额递补一次。
（五）会议研究
考察、体检合格后，集体研究决定拟录用人选。
（六）公示与录用
拟录用人选在安兴发展公司官方网站进行公示，公示时间为5个工作日，公示无异议后办理聘用手续。聘用人员按规定实行试用期制度。试用期满，经考核被证明不符合岗位录用条件的，取消聘用；考核合格的，予以正式聘用。
五、相关待遇
招聘所有聘用人员将根据劳动合同约定，按照用人单位的薪酬管理相关制度，享受工资、社会保险、公积金等福利待遇。
六、相关说明
1、招聘过程中因应聘人员电话、短信等通讯不畅导致无法收到通知或未及时回复的，后果由应聘人员本人负责。
2、安兴发展公司纪委对本次公开招聘工作进行全过程监督。
七、联系方式
联系电话：0551-62852170
0551-62852166
咨询时间：8:30-11:30、14:00-17:30（工作日）
附件：应聘报名表
安徽安兴发展有限责任公司
2026年6月18日
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