为公开选拔优秀人才，充实专业技术人员队伍，根据医院业务发展需要，经研究并报县业务主管部门同意，现将临泉县妇幼保健院公开社会化用人招聘有关事项公告如下：
招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持考试考察、择优聘用；
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
本次计划公开招聘社会化用人11名，招聘岗位（计划）等信息在临泉县妇幼保健院（http://www.lqxfybjy.com）、临泉县妇幼保健院公众号和报名网站上（http://www.unionjob.cn/index.php/Import/index.html）发布。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守宪法和法律；
2.具有良好的品行；
3.身体健康，五官端正；
4.岗位所需的专业或技能条件；
5.符合岗位所需的其他条件。
（二）具体条件
1.学历及学位要求
本科及以上学历。
2.年龄要求
公开招聘社会化用人岗位表中的“岗位条件和要求”中的“30周岁及以下”为“1995年12月1日以后出生”，以报考人员有效居民身份证原件为准。（其他涉及年龄计算的依此类推）。
3.各岗位具体招聘人数、专业、学历学位、年龄及其他条件要求等详见《临泉县妇幼保健院2025年公开招聘社会化用人岗位表》（附件1）。
岗位条件中的工作经历要求，截止时间为2025年11月30日，因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
岗位条件和要求中“专业”主要依据国家教育部公布的《普通高等学校专业目录》等专业（学科）指导目录设置。
考生所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业（学业）证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业（教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外），考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。
考生须严格按照招聘岗位要求的专业填报，如考生所学专业在教育部公布的专业（学科）指导目录中未出现，且招聘岗位专业要求为“XX类”或“一级学科”及类似情形的，可由培养单位提供该专业人才培养方案和教学大纲，并证明其相关性。
香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可；国外学历，需经国家教育部相关部门学历认证；上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。
岗位条件和要求中有毕业证、学位证、规培证等原件要求的，须于2026年01月15日前提供相应原件。
4.有下列情形之一的人员，不得报考：
①不符合招聘岗位条件要求的人员。
②现役军人。
③在校生、正在进行规培、已经被规培单位、研究生院校拟录取或录取的人员。
④经认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。
⑤曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。
⑥涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的人员。
⑦其他不符合事业单位公开招聘相关规定的人员。
⑧临泉县各医疗卫生单位在编人员。
- 招聘程序
本次公开招聘工作按照发布公告、网上报名、资格初审、笔试（信息科、财务科）、面试（所有岗位）、资格复审、体检和考察、公示与聘用等步骤进行，其中面试及成绩公布、体检和考察、公示与聘用等相关信息将根据招聘进度陆续在招聘网站发布，请报考人员及时关注。考生因自身原因错过各环节的，视为自动放弃。
（一）发布公告
招聘公告2025年12月26日在临泉县妇幼保健院官网（http://www.lqxfybjy.com）、临泉县妇幼保健院微信公众号、安徽远景人力资源管理有限公司官网（http://www.unionjob.cn/index.php/Index）和临泉县卫健委公众号、同时发布。
（二）网上报名
1.报考人员登录（http://www.unionjob.cn/index.php/Index）招考报名入口报名。统一报名时间为2025年12月26日9:00至2026年1月6日17:30（暂定），逾期不再报名。报考人员所填信息必须真实无误。每位报考人员限报一个岗位。
2.报名需上传资料：身份证、毕业证书、学位证书、资格证、工作情况说明等，所提供材料可整理归档在Word文档内以附件形式在“上传其他证件”栏上传。
3.考生报名时应确定本人符合资格条件，所提交的材料必须真实、有效、准确，对提供虚假报名材料以及伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，取消报名资格并按照有关规定予以处理。
（三）资格初审
报考人员必须于个人报名后至2026年1月6日20:00前登录远景人力（http://www.unionjob.cn/index.php/Index）查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于2026年1月8日18:00前登录网上报名渠道按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。报考人员缴费后至2026年1月9日17:30登录报名网址打印准考证。根据皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用。
招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到3:1方可开考。未达到开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。经报县主管部门研究同意的岗位可降低比例开考。
（四）笔试（信息科、财务科）
1.岗位代码20251201、20251202、20251203、20251204、20251205、20251206、20251207、20251208岗位采取直接面试的方式进行，面试时间、地点另行通知。
2.其他岗位（岗位代码20251209-20251210）采取笔试+面试的方式进行。
（1）笔试时间及地点：2026年1月10日。
（2）笔试采取闭卷形式进行，总分100分。笔试为职业能力倾向测验和相应岗位专业基础知识，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何考试机构举办考试培训班。笔试成绩设定最低分数线70分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
（3）笔试结束后于5个工作日内在远景人力官网（http://www.unionjob.cn）公布成绩。笔试成绩达到合格线的应聘人员，按招聘岗位计划数，依据笔试成绩从高分到低分，按1:3比例确定入围面试人员名单，不足规定比例的按实际人数确定；若最后一名分数相同者均可入围。
（五）资格复审
现场资格复审对象为拟入围面试人员，即以下两类人员：
1.岗位代码20251201-20251208岗位资格初审合格人员。
2.岗位代码20251209-20251210岗位。
资格复审时，被确定为资格复审的人员将进入面试阶段，须在公告发布后携带以下资料进行资格复审：网上报名资格审查表（报名表）、诚信承诺书、本人有效居民身份证、毕业证学位证（研究生需同时提供本科和研究生阶段的毕业证、学位证）、学信网学籍在线验证报告（有二维码版）、执业（专业）资格证或执业（专业）资格考试成绩合格单、报名岗位需要取得规培证明的需提供规范化培训合格证（原件或电子版）或规培证明等原件备查。以上材料复印件1份按顺序装订提交资格复审处。
（1）2025年毕业或2025年结束规培暂未取得毕业证、学位证、规培证的人员，要求证书最迟提交时间为2026年1月15日，若届时仍不能提供相应学历、学位、规范化培训合格证（报考岗位需要规培证的需提供原件或电子版）的考生，取消聘用资格。
（2）持香港、澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明；持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书。
（3）若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理。被委托人除需提供应聘者以上材料外，还需携带由应聘者本人出具并本人签字的书面委托书，以及被委托人的有效居民身份证原件及复印件。
3.凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：
（1）与报考条件不符的；
（2）不能提供规定证件材料的；
（3）不能在规定时间接受资格复审的。
在资格复审环节出现人员缺额，所空名额按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。递补如有数名考生笔试成绩相同的，一并进入资格复审环节。
4.资格复审合格的报考人员，缴纳面试费用80元/人并领取面试通知书。资格复审的时间、地点另行通知。
（六）面试
1.面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制合格分数线为70分。达不到最低控制合格分数线的，不得进入下一环节（体检和考察）。
2.面试时间、地点详见面试通知书。
3.考生不按照规定时间、地点参加的，视为自动放弃面试资格。
（七）成绩合成
1.岗位代码20251201-20251208岗位
考生的面试成绩即为考生最终成绩。
2.其他岗位（岗位代码20251209-20251210）
考生总成绩采用百分制折算，计算公式为：笔试分数×60%+面试分数×40%=总成绩，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。按所报考岗位计划数1∶1的比例，从高分到低分确定初选人员名单。若出现总成绩并列的，以面试成绩从高分到低分决定取舍。
3.初选人员名单在远景公司门户网站（http://www.unionjob.cn）进行公示。
（八）体检与考察
根据总成绩高低，按照1:1的比例确定入围体检人员名单。若总成绩相同，则一并进入体检考察环节。体检工作将严格按照相关规定执行，确保体检过程的公正性和准确性，体检和考察工作将统一组织实施。
体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。
考察工作采取多种形式，主要对考察对象在思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面进行考察。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检、考察均合格后进入下一步招聘流程。未按期进行体检或体检不合格者、未进行考察或考察不合格者，不予聘用。
（九）补录
对体检、考察环节出现缺额，将依据最终成绩从高分至低分在规定时限内依次进行递补。
（十）公示与聘用
对体检、考察均合格的拟聘用人员，在临泉县妇幼保健院官网（http://www.lqxfybjy.com）和招考网站（http://www.unionjob.cn/index.php/Index）公示7天。公示无异议后，将对拟聘人员的各项证件及信息进行最后审核。审核通过后，考生与临泉县妇幼保健院签订试用期聘用合同。对于未能在规定时间内提供所需证件原件或提供虚假信息的考生，将取消其聘用资格。新进人员实行试用期制度。对未在规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。
试用期间，月工资将按照医院规定的标准发放。试用期满后，考核内容包括职业道德、业务能力、工作实绩等，由科室出具考核意见，经主管部门审核后确定是否正式聘用。正式聘用后，将享受医院规定的各项福利待遇。若考核不合格，则取消聘用资格。
五、有关事宜
1.应聘人员对提交材料的真实性负责，资料原件当场返还，复印件等相关资料不予退还，招聘单位及招聘工作实施单位承诺对应聘人员所提供的所有信息保密。
2.应聘人员须保持通信畅通，因本人原因错过各环节通知信息而影响聘用的，责任自负。
3.根据皖价费〔2009〕118号文件，笔试费用45元/人，面试费用80元/人。
4.资格审查从报名时开始进行，并贯穿于整个招聘过程，请认真阅读公告要求，充分准备报名材料，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。
本次招聘工作由卫健委纪检部门全程监督，如发现违规行为，欢迎举报，查实后将对相关人员严肃处理。
咨询电话：0558-8539757
监督电话：0558-8533799（医院）；
0558-6538230（县卫健委）；
0558-6402881（派驻县卫健委纪检组）
网上报名咨询：0558-8539757
上述政策咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。
附件：临泉县妇幼保健院公开社会化用人招聘岗位信息表xlsx(2)
临泉县妇幼保健院
2025年12月25日
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