安徽交控徽风皖韵酒店管理集团有限公司（以下简称“酒店公司”）是安徽省交通控股集团全资子公司。2015年3月组建成立，注册资本伍亿圆整，主要承担酒店产业管理职能，主营业务包括：酒店、餐饮管理，会议展览服务，旅游咨询，广告业务，电子商务，互联网信息服务和商品交易等，目前在管并运营安徽高速徽风皖韵酒店、安徽高速开元国际大酒店、安徽交控徽风皖韵黄山酒店、安徽交控徽风皖韵太平湖酒店、阜阳假日酒店、北京安徽大厦、稻香楼宾馆、岳西涓水山庄8家酒店，在建骆岗徽风皖韵酒店项目、北京安徽饭店、汤口君临云尚酒店、岳西徽风皖韵酒店等酒店项目，在岗职工1000余人。
“贴心管家”金牌服务队是酒店公司为加强业务骨干队伍建设，打造一支综合素质高，业务能力强，能打硬仗的高规格接待服务队伍，打响酒店公司服务品牌，带动酒店公司服务力量和水平提升的背景下成立的。“贴心管家”是训练有素的服务精英，在服务中提供细致周到且优雅从容的专业、特色服务。
一、招聘原则
公开、公平、公正、竞争择优。
二、招聘岗位及人数
1.实习管家5人；
2.三星管家5人。
三、报名范围
社会、校园及酒店公司范围内符合条件人员均可报名。
四、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守国家法律法规，具有良好的政治素质、思想品德和职业道德，诚实守信。
2.具有强烈的事业心和责任感，有大局意识、团队意识和服务意识，勤勉敬业。
3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质，以及一定的抗压能力。
4.有下列情况之一的，不接受报名：不符合资格条件的；涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的；其他不适合报名的情形。
5.入职后须服从公司统一管理调配。
（二）岗位资格条件
1.实习管家
（1）大专及以上学历，专业不限（空乘、播音主持、旅游管理等专业同等条件下优先考虑）；
（2）女性身高170cm以上、男性身高183cm以上；
（3）应届高校毕业生和择业期内往届毕业生（以是否有过社保缴费记录为准）。
2.三星管家
（1）大专及以上学历，专业不限（空乘、播音主持、旅游管理等专业同等条件下优先考虑）；
（2）26周岁以下（以发布公告之日为计算日期）；
（3）女性身高170cm以上、男性身高183cm以上；
（4）具有1年及以上酒店服务岗位工作经验，熟悉酒店服务流程；具有五星级酒店、国有性质酒店（饭店、宾馆）国宾服务或高端物业服务工作经验者优先考虑。
五、招聘程序
招聘程序包括发布公告及报名、资格审查、能力素质评估、研究决定、录用等环节。
（一）发布公告及报名
1.应聘人员可通过酒店公司官网、猎聘等发布的公告进行报名，报名时间截至2026年5月6日17:30前。
2.报名方式：报名材料扫描发至邮箱3958495158@qq.com，邮件主题命名格式为“姓名+报名岗位”。
3.报名材料：报名表、身份证、学历学位证书、职称证书等其他证明材料扫描件（报名表同步发送电子版）。
（二）资格审查
根据招聘资格条件和简历投递情况，依据应聘人员提供的材料进行资格审查，招聘岗位人数与通过资格审查人数比例未达到1:3的，可视情况延长报名时间，或取消岗位招聘计划。
资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员不符合资格条件的，取消其报名资格或聘用资格。
（三）能力素质评估
能力素质评估分为初面和复面两个环节。
1.初面。由市场营销部、运营管理部、党群人资部部门负责人担任评委，具体时间、地点另行通知。
2.复面。由酒店公司领导及相关人员担任评委，具体时间、地点另行通知。
（四）研究决定
根据能力素质评估结果，提出拟聘人选建议，经酒店公司领导会签确定录用人员。
（五）录用
按规定办理入职手续。
六、其他事项
（一）应聘人员应如实填报个人信息，对所填信息和提供应聘材料的真实性负责，因弄虚作假或隐瞒不报的，虽通过资格审查或聘用，一经查实，取消考试或聘用资格。
（二）招聘工作严格按照《酒店公司员工招聘管理规定》规范执行，招聘过程严格执行组织人事纪律和员工招聘回避制度，接受纪检等部门监督，落实员工招聘计划管理和招聘纪实管理。
（三）本公告未尽事宜，按酒店公司有关规定执行。
咨询电话：18355193020（方先生）
监督电话：19356586576（王先生）
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